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企业与个人签订的劳动合同劳动局是否有备案?由于签过劳动合同,但个人所拥有的那份合同企业一直没有给到个人。现已工作13年3个月,公司与个人解除劳动合同,在工作满10年时已经签订无固定期限合同了。这样能得到多少补偿?

劳动纠纷

2014-01-13 09:49:06

您好，一般劳动局没有备案，建议来所面谈，我们可以帮助您。
可以要求补偿13个月工资。
可以咨询劳动部门
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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分公司可以与员工签订劳动合同吗

劳动合同纠纷 5173

由于公司效益不好，我将终止与我的无固定劳动期合同。（没有书面

用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

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无固定期限劳动合同是否可以解除或者终止

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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同入职多久签

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无固定期限劳动合同解除后一定会有赔偿么

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和公司签订的劳动合同要有劳动局盖章吗

不是必需的

请问新注册的公司与员工签订用工合同需不需要去劳动局备案呀？

劳动合同不需要去劳动局备案、不需要鉴证

公司与员工签的劳动合同要拿去劳动局备案吗

可以不用去备案

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你好，这种情况建议去教育局投诉

现在我们单位的领导要求员工在四部曲中购买阳明心理学课程280

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公司外包，安排我们到新公司外包，能补偿吗？

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你好，为什么罚款呢

大学生被学校要求强制实习，是否合法

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咨询一下就是签了一份合同去餐饮公司兼职但是三天是不给工钱不包

你好，保留证据起诉，有无相关信息

提前一个月辞职还要扣钱合法吗

不合法。处理方式：1.若公司扣钱，首先与公司人力资源部门沟通，要求支付足额工资；2.如沟通无果，可准

公司解除劳动合同通知书

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