法律咨询

劳动法规定连续工作满一年享受带薪假五天, 请问: 满一年是从入职起算还是从自然年一月一号算起? 谢谢律师回答。

劳动纠纷

2014-01-08 22:16:32

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

什么样的人不享受当年的带薪年休假

劳动合同纠纷 3434

带薪年休假连续工作满一年是指12个月还是自然年？谢谢

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者

四川循定律师事务所

婚假国家规定多少天

婚假国家规定多少天

01:23

民法典关于期间的起算的规定

民法典关于期间的起算的规定

民法典是怎么规定期间的起算的

民法典是怎么规定期间的起算的

请问律师，我在忠县永辉超市工作了四年多了，是否有规定劳动者工

你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬

聂艳丽律师

广东法鹏律师事务所

劳动法规定一周工作多少小时

劳动法规定一周工作多少小时

01:37

最长诉讼时效从什么时候开始计算

最长诉讼时效从什么时候开始计算

入职第一个月没满一个月有带薪月休假吗？例如:7号开始上班到3

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者

入职第一个月没满一个月有带薪月休假吗？例如:7号开始上班到

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者

请问劳动法有规定必须在本单位工作满一年才能享受产假的吗

只要是职工就应该享受法定的产假，如有疑问，欢迎来电咨询或面谈。

劳动法规定年假带薪吗？

带薪年假，怎么能扣工资呢？单位这样做是违法的，可以申请劳动仲裁索赔。详情可以打我手机咨询。

劳动者连续工作1年以上，享受带薪年休假，包括临时工吗

咨询者你好：第一、年休假应当不包括临时工，临时工与用人单位的关系属于雇佣关系，而不是劳动关系；第

劳动者连续工作1年以上，享受带薪年休假是怎样规定

职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年

我在公司工作了十多年，有什么补偿？

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

休产假期间，厂里还要求各种考试是符合标准的吗

对休产假期间的考试要求，常见处理方式有：与单位沟通协商、申请调整考试时间或寻求法律援助。选择哪种方式

签署了三方协议到单位实习，请问我需要做些什么

你好，可以申请劳动仲裁

客户没有会员卡，超市知道后扣我800元，这合理吗。。

你好，可以申请劳动仲裁

关于肝损伤休病假的具体期限问题

肝损伤休病假处理：1. 根据医疗证明申请相应病假期；2. 若病假不足，可依据规定申请延长；3. 与单

你好劳动合同可以一年一年签吗

劳动合同一年一签是常见做法，但也可选择长期合同。选择哪种方式应考虑工作性质、员工需求及企业策略。一年

在上海60岁，未办退休：本单位工作15年被辞职：有经济补偿吗

法律分析：没有补偿，劳动者达到退休年龄后再上岗的，属于返聘行为，被辞退后有没有经济补偿，依据签订的返

就是我想问一下~没有合同就打工的话，会这么样

未签劳动合同时，可要求公司签订或向劳动部门投诉。选择投诉可确保权益得到法律保护，同时可要求公司支付应

新劳动法的合同范本

合同范本 324

新劳动法的合同范本

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

北京律师北京找律师怀柔区律师怀柔区找律师北京劳动纠纷律师北京劳动合同纠纷律师

海淀区律师朝阳区律师东城区律师西城区律师丰台区律师石景山区律师房山区律师大兴区律师通州区律师顺义区律师昌平区律师密云区律师怀柔区律师延庆区律师平谷区律师门头沟区律师

北京房产纠纷律师北京公司法律师北京合同纠纷律师北京婚姻家庭律师北京交通事故律师北京劳动纠纷律师北京刑事辩护律师北京债务债权律师