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我是做厨房的,我辞职了,店长和老板都不给我走,我该怎么办。而且我是朋友介绍进来滴。我怕打电话给劳动局怕她面子不好过去。我该\“怎么办

劳动纠纷

2014-01-03 16:24:33

依据我国劳动合同法规定；
已过试用期，需要提前30天办理离职，
并且需要办理单位规定的离职交接工作
可以向劳动监察大队投诉或是申请劳动仲裁。
可以到劳动监察大队投诉
可以向劳动监察大队投诉
提前30天即可解除。
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试用期辞职公司不让走怎么办

我是做导购的，实习期一个月，我做了23天因特殊情况想辞职，但

申请劳动仲裁解决。劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（也就是通俗说的辞职信、

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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公司拖欠工资可以直接离职吗

商标分为哪几种呢

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我在超市工作没有签合同我辞工已后过了一个月去要工资老板一直脱

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

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试用期满是自动转正么？

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我是一个送外卖员工，还压了我十天的工资，想要辞职，她去不让我

根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用

老板不给辞职

如果已提前一个月书面通知，到期即可要求结清工资走人。

老板不给辞职

协商不成，可以申请仲裁维权。

辞职老板不给

可向劳动局投诉或申请劳动仲裁解除劳动关系，并可请求加班费。

老板不给我辞职

交物品给上司或人事部门，然后走人。珠海-杨律师

我当保安没签劳动合同违法吗？

你好，可以投诉或者申请劳动仲裁维护权益。可致电详询

用人单位在何种情况下有权解除与员工的劳动关系

用人单位在合规情况下可解除劳动关系。操作包括：1.协商解除，双方达成一致；2.申请调解，通过第三方协

没有签合同在便利店工作老板说没做满一个月不给放假合法吗

不合法。处理方式：1.与公司协商，要求合理安排工作时间或支付加班费；2.若协商无果，可向劳动监察部门

工厂罚款员工2000元违法嘛

您好，看相关证据情况

公司不帮忙开离职证明怎么办？

公司不开离职证明，可举报、仲裁或起诉。举报是向劳动部门反映情况；仲裁是申请专业机构介入调解；起诉是向

工作了23年的员工，单位通知调至门卫岗我不同意，请问该怎么办

员工可以协商、反映问题或申请劳动仲裁。面对调岗问题，应与单位协商，表达意见和考虑。如协商无果，可向

在快递公司上班，签了一个月合同，还有30元卫生费，这30元没

除了向劳动行政部门投诉，您还可以选择以下途径追回拖欠的工资：首先，尝试与公司协商解决；其次，向劳动争

我刚进公司16天，然后提出辞职，领导说要等一个月后才能走，我

你好，你想问的法律问题，我们能帮你解决

（劳动用工）劳动仲裁申请书

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