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企业给员工实际发放的工资和劳动合同上不相符,赔偿的时候以那个为标准
劳动纠纷
2013-12-17 16:28:09
共有7位律师解答
您好!已实际发放的为准。
有证据证明打的实际工资
按照劳动合同的约定支付工资报酬
您好,以实际发放为准。
以实际的为准
您好,以合同中的约定为准。
以实际发放的为准
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