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我在公司上班5个月了,一直没有签劳动合同,等我提出辞工的时候公司扣除我两个月工资的百分之30,请问这样的情况可以提出要求公司付我5个月2倍的工资吗?

劳动纠纷

2013-12-14 00:15:28

应当支付不签订劳动合同的4个月的工资、克扣的工资及经济补偿金！
协商不成你可以申请劳动仲裁。
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劳动法规定劳动合同如何生效

我现在的公司没有和我签订劳动合同工作4个月，拖欠和扣除我们半

用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同怎样才算正确有效

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劳动法规定劳动合同怎么生效

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和公司没签劳动合同的，半个月前我提出辞职，公司以辞职需提前一

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同生效的情形有哪些

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公司合同30倍违约金正常吗

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未签订劳动合同，提前一个月辞工，公司说要扣我一月份的百分之三

你好，劳动者提前30日向单位提交书面离职申请书的，可以离职；如果公司借此拖欠工资，可以起诉维权。

工作11个月，公司一直没签劳动合同，我也不想做了，请问可以要

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干

劳动合同有效吗

关键在于收集好相应证据。

劳动合同是否生效

合同自实际用工之日起已生效。

劳动合同有效吗

合同期限由双方商定,不影响合同的效力.

劳动合同有效吗

1、劳动者要求解除劳动合同，并不需要理由，唯一要做只是提前一个月通知用人单位，仅是存在解除以后要否要

没有签订劳动合同。现在老板转让了，我们能向前老板提供经济补偿

您好，可以要求相应的经济补偿。协商不成，可以申请劳动仲裁

转正当天离职后还是试用期？

试用期期间是提前三天提出辞职，是可以拿到工资的

现在三年级的应届毕业生被老师诱导上技校。这种情况能投诉吗？

你好，建议查看报考条件

您好。我实习合同内写辞职需要30天批复我是不是就要在干30天

您好，实习期辞职应提前通知单位。如单位不批，可：1. 与单位协商；2. 向劳动局投诉；3. 申请劳动

停工休假期间公司搬迁有补偿吗

停工期间公司搬迁，员工可选择：1. 与公司协商新工作条件；2. 如条件合适，可接受并继续工作；3.

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正常产假：98天(符合规定可延长60天)，最高：158天。符合法律法规生育子女的，无论一孩、二孩还是

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公司不签劳动合同，签了合作合同，并且工作内容和实际不符合，我

你好，可以的，可以说说具体情况

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