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我是06年1月3日入职的,13年共8年,现在公司不续签劳动合同,赔偿金额是按照平均工资还是基本工作?我们的工资结构是基本工资+奖金+补助

劳动纠纷

2013-11-21 15:31:41

按照平均工资支付的!
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29年9个月算几年工龄

劳动合同纠纷 15156

公司不续签合同。根据劳动法的赔偿标准，每年一个月的工资补偿，

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

顾笑清律师

上海明庭律师事务所

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我合同到期，单位裁员不续签了？1个月补偿金，还是按着前12个

公司不续签劳动合同的可以要求公司支付双倍工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照

麦超文律师

北京市盈科（广州）律师事务所

超过20年租赁合同无效吗

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农民工劳动合同书怎样填写样

劳动合同书范本

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工作两年没有签劳动合同和没有买社保，如果去仲裁赔偿11个月的

可以补偿因未签劳动合同11个月的本人工资。双方劳动关系存续一定时间后，劳动者与用人单位在协商一致的前

未签订劳动合同的双倍工资是根据员工的实际收入还是基本工资计算

劳动关系双方对月工资有约定的，双倍工资的计算基数应按照双方约定的正常工作时间月工资来确定。双方对月工

我是06年5月23日进厂,13年10月2

我是在2011年2月22日签的2年

你好，如果你打算继续在单位工作那就补签。不签劳动合同可要求双倍补偿。

我是2010年11月8日入职,到2

若没有购买社保的话，你可以辞职并要求经济补偿金，并可要求未签订劳动合同期间的双倍工资

我从2009年9月1日到2013年4月30日在现在这家公司工

违法解约，公司承担赔偿金，4*5000*2=40000。

我们是暑期工人。我们被中介忽悠签了合同，现在我们不想辞职了。

劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者

本人是实习生，现在实习结束单位不盖章怎么办？

你好，可以到教育局投诉解决

我想去医院请假。学校说医院请假了。我申请了从大学到大学的学生

如果无法协商，申请劳动仲裁的

我和公司签订的实习协议到期了，我可以随时离开吗？

你好，可以与单位签订劳动合同，约定实习期间及工资

今天我在公司(化工厂)带手机进车间罚款1000元合理吗？

您好，视具体情况

小吃店一天工作时间早上8点到晚上22点下班下午2点到4点能休

对于小吃店的工作时间安排问题，常见的法律处理方式包括调整工作时间以确保合规，或在必要超时工作时按规定

你好我想问一下网络兼职签订的劳动合同合法吗

网络兼职签订的劳动合同常见处理方式有签订正式书面合同或口头协议。选择哪种方式应基于双方信任度、工作性

我提前一个月辞职的话大概什么时候可以走

提前一月辞职，一般满一月可走。操作：1. 向雇主提交书面辞职申请；2. 与雇主协商确定离职日期和工作

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