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合同到期不续签,用人单位无正当理由辞退

劳动纠纷

2013-10-20 20:31:00

单位应支付经济补偿金
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合同到期单位不续签

合同到期没有续签现在要被辞退了能得到赔偿

可以要求经济补偿

合同到期不续签有补偿吗

合同到期未续签，公司可否随时解雇

解雇辞退 12725

合同到期未续签，公司可否随时解雇

合同到期不续签辞退有赔偿吗

自然解除，但按照劳动合同法的规定，可以由用人单位进行补偿，即每满1年补偿1个月的经济补偿金

劳动合同到期单位不续签

劳动合同的订立 14346

劳动合同到期单位不续签

劳动合同期满一年，公司以不续签为由辞退

你好！根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定，现对于你的问题回复如下：一、公司存在法定过错

合同期满,被告知辞退,不续签了

您好： 1、根据《劳动合同法》第十四条第三款连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九

劳动合同到期不再续签，单位是否需要提前通知

劳动合同的订立 49420

劳动合同到期不再续签，单位是否需要提前通知

劳动合同到期,公司不续签

应该支付经济补偿金，最好有书面的解除证明。

不续签合同通知

劳动合同范本 31513

不续签合同通知

用人单位不续签合同

你有权要求单位依法支付未签订劳动合同期间的双倍工资，法律依据是《劳动合同法》第八十二条规定：　用人单

合同到期公司不续签的补偿

劳动合同赔偿 5233

合同到期公司不续签的补偿

劳动合同到期劳动者不续签

签订劳动合同后办理各项保险

关于合同到期不续签或是解雇是否得到补尝

1，合同到期，若公司没再续签，应支付你经济补偿金，从08年1月1日开始计算工作年限，每工作一年补偿你

劳动合同到期用人单位不续签

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