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新和一个公司签约入职,入职几天后身体生病,休息了几天输液打针,有医院的假条,回来上班后公司说试用期内的不能请病假,按照事假扣发所有未上班天数的工资,这个合法吗?
劳动纠纷
2013-09-02 19:25:14
共有1位律师解答
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