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合同上签的每月最迟28号发上月15日~本月14日的工资,可结果是每月都最少推迟2天才发,这样算拖欠工资吗?

劳动纠纷

2013-08-29 14:07:14

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

不按时发工资

酒店每个月15号发放上个月的工资，然而这月工资从15号一直拖

用人单位拖欠工资，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

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我们跟公司签订合同是每月工资在次月的10曰前发放上月的工资，

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