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我2012年12月份进公司,2013年六月份公司给交的保险,8月份我请假一个月没上班,公司按规定是8.25发工资,但是我打算等工资拿到手回公司离职,但是公司说八月份我没有上班,公司给我交的保险钱应该我自己出,就是从工资里扣,而且说九月份的也已经交了也要从工资里扣,我工资按规定只有2400,老板娘还说我工资都不扣,这样做是有法律依据的吗?我之前好几个同事辞职工资都扣的乱七八糟的
劳动纠纷
2013-08-23 21:55:50
共有4位律师解答
按道理公司无理由扣除,并且有义务补缴社会保险。如果有请假手续,八月份保险应该公司交
你好,建议通过法律途径要求经济补偿。
申请劳动仲裁。
追问:
他要求八月份和九月份保险都要我自己掏,这个事合理的吗
你好,根据你所描述的情况,建议搜集相关证据,申请劳动仲裁。
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