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在厦门在一家工厂上班签了劳动合同但是只做了1天就自离了还可以进别的厂吗

劳动纠纷

2013-08-02 23:46:08

若是在试用期内依法提前三天通知用人单位即可解除合同
可以
需要办理退工手续。
还可以进别的厂
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签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

我在某地方上班，签了合同，但合同上没说超过三天不上班算自离，

劳动关系是事实关系，不以签订劳动合同为要件，没有合同的，劳动者可以通过申请仲裁确定双方存在劳动关系后

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同几年签一次

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01:22

在厂里自离后劳动合同解除了吗

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签了合同辞职要赔钱吗

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我在厂子里辞职领导不批，自离了进别的正规厂，劳务合同还可以签

你好，一般来说，劳动合同应当以书面形式签订，同时，要注意劳动合同的内容，这是履行劳动合同和劳动争议处

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

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01:26

辞职了厂里会给劳动合同解除证明吗

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我在一家工厂上班,签定了劳动合同,试用期

如属违法解除劳动合同，可以要求一个月工资的赔偿。

+在一家小公司上班也没签劳动合同做了一个

可以先协商，协商不成申请劳动仲裁。

在工厂上班没有签订劳动合同

先去当地社保部门申请工伤认定，认定之后可向工厂要求按照工伤保险待遇支付赔偿，包括医疗费、误工费、交通

学校和实习单位签了实习三方协议，学校不同意我提前结束实习。我

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

医疗期修完一次后什么时候能休第二次?

医疗期修完后，如需再次休假，常见处理方式包括：1）根据医生建议和病情需要，向单位提出休假申请；2）单

如果员工还在外面工作，还需要赔偿吗？

你可以起诉工厂或老板.如工厂倒闭了,可以对工厂进行清算,将清算所得优先支付员工工资

无固定劳动合同解除的赔偿标准

根据工作年限和月工资计算赔偿。具体为：每满一年支付一个月工资，不满一年但超六个月按一年算，不满六个月

我在公司工作了十多年，有什么补偿？

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

你好劳动合同可以一年一年签吗

劳动合同一年一签是常见做法，但也可选择长期合同。选择哪种方式应考虑工作性质、员工需求及企业策略。一年

在上海60岁，未办退休：本单位工作15年被辞职：有经济补偿吗

法律分析：没有补偿，劳动者达到退休年龄后再上岗的，属于返聘行为，被辞退后有没有经济补偿，依据签订的返

就是我想问一下~没有合同就打工的话，会这么样

未签劳动合同时，可要求公司签订或向劳动部门投诉。选择投诉可确保权益得到法律保护，同时可要求公司支付应

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