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目前就职于一家房地产企业,在办理一些公司业务时有些证件资料不符合某政府部门规定,领导口头应允自己进行修改,后被该部门工作人员发现。领导推卸责任说是我自己进行修改并不知情。公司因此是向政府部门提交检讨书后此时已经解决。可领导现在要辞退我,我现在没有证据证明是领导授权后进行修改的。我如果申请劳动仲裁是不是肯定会输?

合同纠纷
2013-06-17 12:00:24
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