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劳动者被单方提前解除劳动合同劳动者应得到经济补偿金
行政纠纷
2013-06-10 22:11:38
共有7位律师解答
若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准, ,可以仲裁解决,必要时,可以委托律师帮助你处理。陈律师
每年赔2个月工资
你好!非法解雇的每工作1年补偿2个月工资。
1、可以要求;
要求按工作年限支付经济赔偿金,具体咨询电话联系我。
你好!非法解雇的每工作1年补偿2个月工资。如需帮助可以电话联系我。
你好!非法解雇的每工作1年补偿2个月工资。
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