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职工在单位工作三年被辞退怎么补偿
劳动纠纷
2013-06-06 16:48:40
共有4位律师解答
要求支付三个月的工资作为经济补偿金,非法解除的话要求支付双倍的经济补偿金。
请具体说明辞退的原因, 这要根据情况而定,欢迎来电咨询。
那你可申请劳动仲裁维权的
您好!可以要求经济赔偿金!协商不成的话,可以申请劳动仲裁!
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