法律咨询

我在公司做了13年了合同上签的是组长岗位可现在公司以压缩岗位为由要求转岗为操作工员工不同意公司以不服从安排为由给了红色警告扣了考核800元在不服从的话就开除我该怎么办

劳动纠纷

2013-05-06 10:19:39

公司行为不合法，转岗需要双方协商一致

追问：可公司现在转岗单也不给我叫我不许进车间在会议室里看劳动手册毛律师我现在该怎么办
变更劳动合同约定岗位需经得用人单位和员工双方同意并签署书面补充协议，如果双方对劳动合同的变更事项协商不成的，可考虑通过仲裁解决
可以申请劳动仲裁。

追问：可公司不愿意把转岗单给我
转岗要看合同约定，但待遇不能降低
单位做法不合法，可以不同意调岗
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
您好，如您所诉，您的问题是这样的
1、如属于违法解除，可要求按照工作年限支付双倍经济赔偿金，赔偿标准为工作满一年支付一个月工资；
2、可向当地劳动监察大队举报或申请劳动仲裁；
3、如有其他疑问，可电话咨询！
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部7个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

不同意调岗可以赔偿吗

不同意转岗，恰恰此时又怀孕，能给予协商解除劳动合同吗？

你好，若你不同意的解除的话，单位不可解除；但你若同意解除，另当别论。

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

公司解散员工怎么赔偿

公司解散员工怎么赔偿

01:37

生产安全事故的四不放过原则是什么

安全生产事故

生产安全事故的四不放过原则是什么

孩子选择抚养权的材料

子女抚养权

孩子选择抚养权的材料

可以不同意转岗吗

合同约定了岗位，单位不能随意转岗。建议请律师，我是专业劳动律师，如需具体咨询或帮助，可与我联

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

公司无故辞退员工怎么赔偿

公司无故辞退员工怎么赔偿

01:32

借条怎么写有效能够法律追回借款

借条怎么写

借条怎么写有效能够法律追回借款

员工不同意调岗

可以拒绝，除非单位有充分的理由能证明你不能适应原工作岗位。如果公司要解雇你，则要给予相当于两个月工资

员工不同意调岗

根据合同办理

本人与公司签订了三年的合同，企业应该怎样补偿解雇？

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

强迫大学生暑假实习，不给实习工资，是违法的吗？

向教育主管部门投诉处理

我想兼职离职，公司不让我离职怎么办？

可以提前30日辞职

公司拖欠工资。如果我申请终止劳动合同，我能申请经济补偿吗？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

中等职业学生不实习不允许毕业是违法的

你好，建议与学校协商处理

距实习期还有一个星期能上高速吗

实习期驾驶人上高速的常见处理方式包括：1）寻找符合条件的驾驶人陪同，确保安全驾驶；2）选择其他道路或

我在珠海工作，现在已经离职

员工离职时，用人单位应当在出具解除或者终止劳动合同的证明，同时支付工资、经济补偿金等劳动者应当获得的

想问下职工6月份满60周岁，达到法定退休年龄，达到年龄公司可

达到法定退休年龄后，常见处理方式有终止或继续劳动关系。选择终止的，应协助办理退休手续；选择继续的，应

2022借款合同：公司借款合同范本

公司借款协议 324

2022借款合同：公司借款合同范本

保证合同（适用于小额贷款公司的贷款业务）

公司借款协议 324

保证合同（适用于小额贷款公司的贷款业务）

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

黄浦区律师静安区律师徐汇区律师长宁区律师普陀区律师虹口区律师杨浦区律师浦东新区律师闵行区律师松江区律师宝山区律师嘉定区律师青浦区律师奉贤区律师金山区律师崇明区律师

上海律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权