法律咨询

您好,我在北京一家私企工作3年9个月,由于公司从未与我签订劳动合同,并且至今未给上社保,而且每天上班12个小时,每个月就4天休息(4天休包含节假日)所以我选择辞职了(目前在职),我想知道能有什么补偿吗?需要准备哪些证据。您这边是否能代理。

劳动纠纷

2013-03-29 21:38:49

向劳动局申请仲裁要求十一个月双倍工资及补缴社保。我可以帮助到你，如有需要可电联。
搜集在公司工作的证据主张11月的双倍工资+补交社保。
那你可申请劳动仲裁维权的
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分公司可以与员工签订劳动合同吗

劳动合同纠纷 5183

你好，我在一家服装厂工作，从事检查员工作8年，公司没有签订合

对于因用人单位没有为劳动者办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致劳动者不能享受社会保险待遇

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同几年签一次

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01:22

临时工没有签劳动合同

带薪年休假逾期不休算放弃合理吗?

带薪年假不休

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你好，律师：2003年4月，我进入沙田的一家工厂做司机。到目

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

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高温补贴费用要交税吗

高温补贴费用

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您好！我在餐馆工作，没有和老板签订劳动合同。我今年4月2日上

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

律师，你好！我现在在一家公司工作了两年半以上，现在还在正常工

已经形成劳动关系，应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的，用人单位应

工作十年未签劳动合同，未缴社保该怎么办

去申请劳动仲裁,可以获得补偿金并请求补缴社保

工作十五年未签订劳动合同

你好，加班没有加班费，可以要求单位补发，并要求单位给予拖欠加班费总额25%的赔偿。第二，社会保险

工作两年未签订劳动合同

可直接申请劳动仲裁

工作十年未签劳动合同，未缴社保该怎么办

到劳动部门举报，也可以劳动仲裁，有需要请联系

是否需要提前通知我？通知需要多长时间？这个违法吗？

1、没有规定提前通知，如证明你不符合录用条件不用支付赔偿金且可随时解除；2、如不具有合法依据不应解除

收到公司解除劳动合同的通知后，我必须去上班吗？

你好！双方协商约定处理。协商不成，向劳动局投诉处理

周五算是周末吗？

在法律上，周末通常指的是周六和周日这两天。对于周末的定义，不同文化和地区可能存在差异，但普遍来说，周

因为工作和队长吵架，有没有这个权利。队长有权停止工作几天。他

你好，可以申请劳动仲裁

离职后，幼儿园不退押金

有证据的可以起诉维权

等级一样公司要求改职务名称不一样违法吗

接受变更：1.了解新职务名称的含义和职责；2.与公司重新签订或修改劳动合同；3.适应新角色，履行职责

单位的工资和福利都发了。如果上班的员工没有完成任务，他们必须

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

个人用工不签合同是否违法

是的，违法。如未超过一年，应尽快补签劳动合同；超过一年则视为无固定期限合同，除补签外，还应支付双倍工

无固定期限劳动合同最新范本

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怎样签订劳动合同2篇

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关于签订劳动合同申请书范文

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