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公司员工按要求提前1个月提交离职报告,但因员工带有情绪,公司担心因此影响公司正常管理和团队氛围,希望员工立即交接完就可离开公司,但员工本人提出要做满1个月才走,如果公司让员工马上走的话,是否仍需支付这1个月(离职交接期)的整月工资?员工提出,如公司要其现在走,必须支付这1个月的工资。不知道有没有相关的明确规定? 谢谢!

合同纠纷

2013-04-02 08:43:48

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