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我在有噪音工厂工作5年,以前听力正常,2012年健康体检发现听力下降,单位只是给出了职业禁忌的诊断告诉转岗,但是我这属于职业病吗
劳动纠纷
2013-02-28 11:14:24
共有1位律师解答
属于职业病的一种,可以申请认定工伤
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