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我叔叔从98年就在一家企业工作,该企业承诺给办理退休手续,但是在我叔叔去年满60周岁的时候被企业辞退了,什么也给办理,现在的我叔叔怎么维护自己的权益?找劳动仲裁能受理吗?

劳动纠纷

2013-03-09 14:43:38

已经到退休年龄了，仲裁部受理，但是必须先由仲裁部门出具一份不予受理通知书，然后才能到法院起诉。
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劳动争议仲裁需要申请吗

我是一位环卫临时工，在企业单位工作了有十几年了，50岁被辞退

临时工在用人单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不能够无过错性辞退或者裁员，但

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动仲裁工资怎么算

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我今年五十岁公司要求办理退休手续，在办理中确认是干部身份，需

劳动仲裁在于解决劳动争议，如劳动合同争议、开除、除名、辞退、工资等争议。

黄佳园劳动专业律师

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如何申请劳动仲裁索赔

你好，我从一家工作了15年的公司退休了。退休时，去年的业务佣

关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动中的退休问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解

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这种情况可以申请劳动仲裁么?

1、公司做过的一些项目法人授权人也都是我签名的盖有公司的章子这个证据就可以了；2、你可以申请双倍工资

60岁可以申请劳动仲裁吗

可以申请。

请问律师我这种情况可以申请劳动仲裁吗?

首先，你属于事业单位的教师，属于人事争议。其次，您的主张没有足够的证据，难以获得支持。建议向教育局申

如果我申请劳动仲裁可以吗?

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饿了么骑手干了一个月想辞职，他说要干两个月才能辞职

你好，可以向劳动监察大队投诉

工作造成的意外错误。工厂扣除了我所有的工资

遭遇拖欠工资的劳动者，可拨打工会“12351”维权热线，或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助

合同未到期，按正常程序离职。中介按工作时间扣除48小时，中介

你好，可以去劳动局投诉的

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可以申请劳动仲裁

已经和幼儿园签了终止实习，但是幼儿园没有给我盖实习手册的印章

根据该单位的规定确定

你好，请问现有员工更改工作时间，由原来的两天白班变为一天夜班

常见的处理方式有：1. 严格按照劳动法规定调整工时；2. 在法定范围内协商调整；3. 给予加班补偿。

若劳动合同里写明甲方因经营需要有权变更乙方工作岗位，工作内容

你好，了解一下现在是什么情况呢

劳动合同到期，公司要求和第三方签合同，我要怎么应对

对公司要求与第三方签订劳动合同的情况，常见处理方式有：1. 接受并与第三方签约；2. 拒绝并与原公司

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