我在武汉市新洲区的一个事业单位工作十多年,从事厨师工作。前三年单位从未和我签定劳动合同。第四年起我签合同了,单位效益还是可以的,现在吧想干了,听说在事业单位工作满十年,如果吧做了可以得到一点补偿是吗?如果有补偿的话,我可以得多少?怎么补发?
婚姻家庭
2012-11-15 20:09:50
共有7位律师解答
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你好，协商不成，申请仲裁。
第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。
第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。最多可要求2年的双倍工资。
第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职，可要求单位支付经济补偿金。
第四、如在公司工作满一年的，公司还要支付失业保险金的。
第五、如果公司有加班行为，还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。
第六、如果公司克扣工资，还应足额支付工资以及加付赔偿金的。
如何取证和操作，建议到律所由律师为你提供法律帮助。
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劳动关系可以仲裁索赔
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如果自动离职是没有经济补偿金的，除非符合相关法定解除的条件。
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