法律咨询

我2002年进入单位，2012年9月单位与我解除劳动合同并支付补偿金给我。请问补偿金如何计税？

劳动纠纷

2012-09-24 21:45:37

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

离职补偿金个人所得税

我总共应该拿到多少赔偿.合同期到2010年7月.是否应该是1

是的，违法解除应当支付双倍经济补偿金。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

经济补偿金个税如何计算

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01:22

侵权专利赔偿标准

专利法内容

侵权专利赔偿标准

合同主体变更如何补偿

合同主体变更如何补偿

但从法律形式上看，前两年我的劳动关系属于其中一家公司，公司只

只要能证明这两家分公司实际上是同一公司就可以。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

辞职有没有经济补偿金

辞职有没有经济补偿金

01:14

劳动合同主体变更如何补偿

劳动合同主体变更如何补偿

本人因患子气管炎不能从事现在的职业，想自动离职请问能拿到补偿

自己离职无补偿。

我是在2006.04.24入职，2009.08.31离职，离

主动辞职没有补偿.

本人劳动合同到期，叫我自己提出离职申请，我提出离职申请是否有

1、劳动合同到期，如果用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳

我做的临时工中介说一个月不到三天工资合理吗？

你好，可以申请劳动仲裁

无薪试用期是否具有法律效力？

有法律效力的，用人单位应当与你签订劳动合同，并在劳动合同中约定试用期

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两者相关但不同。确立劳动关系是实际行为，订立劳动合同是书面确认。劳动关系建立后应尽快签订劳动合同，明

员工在家摔倒请病假吗？

问公司看规章制度

你好职工养老显示的5月份参保公司扣4月份工资合适吗？

公司扣4月工资用于缴纳5月份养老保险是常见做法。这种做法符合社保缴纳规定，确保了员工社保的连续性和及

因客户投诉我，加班没有加班费，请问这违法吗？我该怎么做

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如果工作期间公司拖欠工资，然后工作人员聚众讨要工资，现在公司

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