法律咨询
保险代理人还需要用考勤制度管理吗
劳动纠纷
2012-08-20 13:48:43
共有3位律师解答
以当初劳动合同的约定为准。
要看公司的规章制度
以劳动合同约定为准。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动合同和聘用合同的区别有哪些
41048
甲方同意给乙方提供工作,但甲方迟迟不能安排乙方的工作,合同上
可以要求对方返还
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
聘用合同是劳动合同吗
01:32
2345
保险合同条款及事项的变更
民法典
470
保险合同是保险单吗
民法典
2437
今年一月份和公司签的合同我现在不想做了当时缴了3000元的押
你可以仲裁
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
分别签定劳动合同和劳务合同违法吗
01:15
2345
保险法定继承人啥意思
民法典
317
和我工作部门不同的一个同事请假一个礼拜 可合同上面的工作岗位
要服从公司安排。
人咨询过
继续咨询
本市工交公司在本人即将毕业时入学校招聘签定协议书,请问一下这
需要原件。
人咨询过
继续咨询
关于被雇主解雇之处理方案的
员工被解雇后,为确保权益不受侵害,应首先保留所有与解雇相关的文件,如解雇通知、工资单等。其次,了解并
人咨询过
继续咨询
请问劳务合同和劳动合同的区别有
劳务合同与劳动合同不同。具体区别如:主体资格、性质、待遇等。处理时,应明确合同类型,遵循相关法律规定
人咨询过
继续咨询
职业高中生必须参加学校安排的实习吗?
按照学校规定办理
人咨询过
继续咨询
公司要求孕妇提前两个月休产假,合法吗
合法,可协商提前休产假。根据规定,产前可休15天,但法律无具体限制,可与单位协商提前两个月休。如身体
人咨询过
继续咨询
我没有签任何合同,我不想在店里签字。如果我几个月没有被批准辞
可以向劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
你好就是工厂正式工他叫辞职要一个月
如果员工在辞职前与工厂有劳动争议,可以通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。建议先尝试与工厂协商,如
人咨询过
继续咨询
入职申表可以做为劳动合同吗
不可以。入职申请表主要用于记录个人信息,并非合同。根据《劳动合同法》,应签订书面劳动合同明确双方权利
人咨询过
继续咨询
我干了60个小时的工作,但是我干了3天就辞职了,只支付10块
针对此问题,常见的处理方式有:1. 与单位协商解决;2. 向劳动仲裁机构申请仲裁。选择哪种方式,需根
人咨询过
继续咨询
诉讼代理人授权委托书范本
常用文书
324
诉讼代理人授权委托书范文
常用文书
324
离婚后人寿保险协议
离婚协议
324
中国太平洋保险公司产品责任险条款
销售合同
324
个人贷款抵押房屋保险条款
房产抵押
324
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
北京律师
北京找律师
海淀区律师
海淀区找律师
北京劳动纠纷律师
北京劳动合同纠纷律师
海淀区律师
朝阳区律师
东城区律师
西城区律师
丰台区律师
石景山区律师
房山区律师
大兴区律师
通州区律师
顺义区律师
昌平区律师
密云区律师
怀柔区律师
延庆区律师
平谷区律师
门头沟区律师
北京房产纠纷律师
北京公司法律师
北京合同纠纷律师
北京婚姻家庭律师
北京交通事故律师
北京劳动纠纷律师
北京刑事辩护律师
北京债务债权律师