我们单位员工的工作用具坏了，让员工修理但是修理费用不够，员工还要自己填钱，如果因为工具坏了没有及时修理而影响工作还要考核我们，这合理吗？每年还要求我们销售一些物品，我们拿钱给单位，单位给我们东西，但是单位给我们的价格远高于外面的价格，卖不出去就只能自己用，而且还有指定的地方不能卖，如果被发现就强行要我们花高价在买回来，这属于什么情况是否合理？
劳动纠纷
2012-08-18 16:36:02
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不合理。。。。
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让员工修理但是修理费用不够，如果被发现就强行要我们花高价在买回来，这属于什么情况
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让员工修理但是修理费用不够，如果被发现就强行要我们花高价在买回来，这属于什么情况
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