法律咨询
您好,我帮我弟弟咨询一个问题,希望您能给我解答,谢谢!我弟弟在现在公司已经工作1年多了,但是一直没有签订劳动合同当然也没有买保险,向公司要求公司不予理睬。他手上只有工作证,请问要怎么维护自己的权益呢?谢谢
劳动纠纷
2012-08-13 20:17:12
共有1位律师解答
可要求单位签订劳动合同,加倍支付工资,替劳动者购买社保。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司没有签订劳动合同如何赔偿
4470
公司签订了劳动合同,但没有购买社保
可以,建议具体咨询后再离职。
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
不签劳动合同如何赔偿
01:28
2345
行政拘留错误如何进行国家赔偿
行政拘留资讯
房产产权比例有哪些
产权比率分析
公司未与我买社保,更未与我签订书面劳动合同
请带着相关材料面谈,给你最好的建议。
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
可以不签订劳动合同吗
01:26
2345
员工没有签劳动合同可以随时辞职吗
劳动合同纠纷
46542
公司没有给我买社保,没有签定劳动合同。
要求公司赔偿双倍工资
人咨询过
继续咨询
公司不给员工买社保,也没有签劳动合同
根据劳动合同法的规定可以要求五个月的工资!要求补缴社会保险,可以电话咨询!
人咨询过
继续咨询
高中休学能不能只休半年
具体操作上,学生需向学校提交休学申请书,并附上家长或监护人的同意书及相关证明材料。学校会根据学生的具
人咨询过
继续咨询
支付的费用拖延不退,找哪个部门解决
收集证据可以诉讼解决
人咨询过
继续咨询
员工是否因员工问题而赔偿损失10万元?
您好,具体情况是什么样的?后续可以进一步沟通
人咨询过
继续咨询
我在美团优先工作,我旷工3天,算是自动离职,但公司说扣900
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商
人咨询过
继续咨询
工地第一天上班,没有签订劳务合同,没有购买保险?
没有购买保险不会影响工伤认定的结果。工伤认定主要依据是否存在劳动关系以及是否因工作原因受伤。但需要注
人咨询过
继续咨询
厂里缺工人时,有朋友叫我来上班21天,厂里又招了新工人,就把
可以,但需分析具体情况。 1. 如双方有劳动合同,且合同中明确约定了工作期限,工厂在期限内解雇你,可
人咨询过
继续咨询
咨询一下合同签订的次数及经济补偿金、请问提出2N赔偿金计算N
提出2N赔偿金前,应先尝试与公司协商。协商不成,可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择处理方式时,需考虑证据
人咨询过
继续咨询
我上班扣工资我一天工资100老板说请假要提前请00跟他说的请
扣工资需依法,处理方式多样。1. 与老板协商,解释请假原因,争取合理处理。2. 若协商无果,可收集证
人咨询过
继续咨询
无固定期限劳动合同最新范本
财会
324
怎样签订劳动合同2篇
财会
324
劳动合同订立的条款
财会
324
关于签订劳动合同申请书范文
财会
324
无期限劳动合同
财会
324
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
铜陵律师
铜陵找律师
铜官区律师
铜官区找律师
铜陵劳动纠纷律师
铜陵劳动合同纠纷律师
铜陵律师
义安区律师
铜官区律师
郊区律师
铜陵房产纠纷律师
铜陵公司法律师
铜陵合同纠纷律师
铜陵婚姻家庭律师
铜陵交通事故律师
铜陵劳动纠纷律师
铜陵刑事辩护律师
铜陵债务债权律师