职工在职期间生病，休假治病期间，单位解除合同，医疗费没办法报销怎么办
劳动纠纷
2012-08-10 09:30:38
共有3位律师解答
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病休期内用人单位是不能与员工解除劳动合同的，单位属于违法解除，应支付经济赔偿金，另外医疗待遇损失也应由单位承担。可以向劳动仲裁委员会提起仲裁申请。
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你好这不合法的，向劳动部门申请仲裁
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可以向劳动仲裁委提起仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
