我是去年8月15号到公司上班的，到现在还有几天一年了。公司在今年四月份重新给我签了一年合同，但现在要辞退我，去年时我的工资是实发3000元，住房补贴800元，保险补贴250元，年终奖金2900元。今年重新签的合同工资为3500，实发由公司产值比例走，住房补贴为400元，年终奖金为8000元，公司现在解聘我只补偿一个月工资是否合理？还有老板从通知到离职只给我三天时间让我一下子也找不到工作，有没有说法？
劳动纠纷
2012-08-02 21:49:36
共有11位律师解答
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单位违法解除劳动合同，应当支付赔偿金；
工资包括实发工资、奖金等；
可以依法要求继续履行合同 -
协商不成的，可申请劳动仲裁维权
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可以要求支付经济赔偿金
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
