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我跟厂里签订了一份合同,他合同是单方面的,我没有书面凭证,而且他也不按合同规定准时发工资。因为种种原因我没有提前30日申请离职这样的情况我拿的到工资吗?我工作是12小时两班倒,没有休息日.就连国定假日也不放假更没有补贴工资。请假还要倒扣正常工资.
劳动纠纷
2012-07-19 20:07:54
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律师解答共有6条
单位的情况违法,你可以随时解除劳动合同,他们应当支付你工资,而且你还可以主张加班工资
王舒琪律师
2012.07.19 09:50:57 解答
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可以要求赔偿金
刘朋辉律师
2012.07.19 10:17:57 解答
你可以随时解除劳动关系,要求支付劳动报酬,包括工资,加班费等
王广雷律师
2012.07.19 12:30:56 解答
可以要求支付工资,不行可以申请劳动仲裁,同时要求补交养老保险和加班费。
陈英律师
2012.07.19 13:58:42 解答
你可以申请仲裁解决的。
吴健弘律师
2012.07.19 17:16:27 解答
可以拿到工资,必要时申请劳动仲裁维权。
孙晓龙律师
2012.07.19 20:07:54 解答
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