我在2003年10月到今天一直在公司上班,现在公司要倒闭,我的合同截止日期是2012年7月31日,按10年赔了我10个月的工资,现在公司要裁我的最后工作日期是8月10日,可是并没有和我续签那10天的合同,这样合理吗?
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你好,在该单位工作满1年补偿1个月工资,不满6个月补偿半个月工资,满6个月不满1年补偿1个月工资。如需帮助,愿免费协助.可以通过Q Q和飞 信在线咨询
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你好,在该单位工作满1年补偿1个月工资,不满6个月补偿半个月工资,满6个月不满1年补偿1个月工资。
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工作满一年支付一个月工资,未满6个月补偿半个月工资,已满6个月不满一年补偿1个月工资。
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工作满一年支付一个月工资,未满6个月补偿半个月工资,已满6个月不满一年补偿1个月工资。
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单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,程序专业,如需帮助,可直接来电
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工作满一年支付一个月工资,未满6个月补偿半个月工资,已满6个月不满一年补偿1个月工资。
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您好,工作满一年支付一个月工资,未满6个月补偿半个月工资,已满6个月不满一年补偿1个月工资。
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工作满一年支付一个月工资,未满6个月补偿半个月工资,已满6个月不满一年补偿1个月工资。
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你可以与单位协商补齐工资。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。