法律咨询

毕业了一年的人,刚进公司,还没签劳动合同,但现在公司叫我们签一份就业见习协议书.我想请问下,就业见习协议书存在着什么样的法律效果,对我有没有存在着什么风险

劳动纠纷

2012-06-27 11:16:15

劳动合同是要签的、
可以起诉解决的。
可以起诉解决
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

大学生就业补贴政策

我和一家公司签订了实习协议，但还没有签订就业协议。这是否意味

之前的就业协议是怎么约定的，有没有违约金的约定？有没有接受过对方的培训？具体情况不同，会有不同的结果

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

草签合同有法律效力吗？

草签合同有法律效力吗？

01:58

2022年杭州公积金缴存额是多少

杭州公积金缴纳

2022年杭州公积金缴存额是多少

不签就业协议能毕业吗

不签就业协议能毕业吗

中专实习生来的时候不知道签了什么实习合同。签的时候不到1

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资

李长春合伙人律师

广东熊何律师事务所

效力待定的合同生效吗

效力待定的合同生效吗

01:52

就业协议书能乱签吗

就业协议书能乱签吗

我的一个朋友已经试用了8个月了。公司还没有成为正式员工。当时

你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金

我想咨询一下。我在一家公司工作了两个月，但我一直在实习，没有

一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。

离婚协议书上要有有关部门图章吗

要有有关民政局印章

三方就业协议书上规定的毁约金有法律效应吗？

与学校签订的就业协议具有法律效应么？

可以走人，并要求学校对你进行赔偿，

(99年的合同是2.71亩)加上小叔的1.03亩和小爷爷的0

商场品牌撤柜如何赔偿员工？

你好，依据合同约定

试用期内签了合同可以随时辞职吗

试用期内辞职，应提前三日通知单位，或单位有违法行为时可立即解除。选择哪种方式需根据实际情况，如单位无

没有按照劳务合同离职?

如果你直接离职，可能会面临以下后果：1. 用人单位可能会要求你支付违约金或赔偿金；2. 你可能会失去

因为生病公司让劝离

赔偿金的具体计算方式如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支

没有签订劳务合同，每天只打卡上下班这可以作为证据吗？

你好，可以申请劳动仲裁解决争议

与甲方的下一个外包公司签约，能否要求赔偿，目前外包公司还未给

常见处理方式包括接受转项目、跟随甲方至新地点或要求经济补偿。选择应基于个人职业规划、家庭状况及对新工

停薪留职出去打工和打工的的公司签订劳动合同一直在打工公司做，

建议如下操作：1. 与原单位人力资源部门联系，了解离职手续的具体内容和目的；2. 明确告知原单位自己

工作了三个月用人单位才让签订劳动合同

劳动者在签订劳动合同时，需注意合同内容是否明确、合法，如工作岗位、工作时间、薪酬待遇、社会保险等。同

实习生劳动合同协议书

实习生劳动合同协议书

解除劳动合同协议书范本通用

解除劳动合同协议书范本通用

劳动合同补充协议书格式

劳动合同补充协议书格式

终止劳动合同协议书范本

终止劳动合同协议书范本

试用期劳动合同协议书

试用期劳动合同协议书

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

海口律师海口找律师龙华区律师龙华区找律师海口劳动纠纷律师海口劳动合同纠纷律师

秀英区律师龙华区律师琼山区律师美兰区律师

海口房产纠纷律师海口公司法律师海口合同纠纷律师海口婚姻家庭律师海口交通事故律师海口劳动纠纷律师海口刑事辩护律师海口债务债权律师