拿了辞职申请表，有个辞职声明：辞职员工因个人原因未能按公司辞工规定时间（1个月）提出申请，要求提前离职，使公司未能及时安排替岗人员到位，故辞职人员自愿同意扣除15天薪资，并签名以示为辞职人愿意。 他们扣除这15天工资含加班费的吗？，= =、 我不知道我是不是试用期。 如果是试用期，要扣这么多吗？ 签合同时他们就拿一个空表。叫我填写、里面的一些内容都是空的，说：我们签名就行了。其他的她来填、、、、
劳动纠纷
2012-06-08 09:25:03
共有3位律师解答
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如果双方同意，法律并不禁止，不过，按照规定，已过试用期的，应提前一个月书面提出辞职申请。
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拖欠或扣发工资违法，员工可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。
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拖欠或扣发工资违法，员工可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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