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我工资是11800元每月,但公司按1800发工资,缴纳社保,其余发现金,离职后是否要求公司补缴社保或补偿个人损失，如公积金养老保险金等

劳动纠纷

2012-06-02 18:02:39

您好，可以要求公司补交社保，若因没有交社保造成的损失，可以要求公司赔偿。
咨询者你好：你自己没有提出异议，视为认可缴费标准。
可要求企业补交社保等
可以，但是需要证据证明。
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社保需要缴纳多少年

在保险公司做业务员18年后离职，期间没有工资，无全勤奖但要扣

对于因用人单位没有为劳动者办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致劳动者不能享受社会保险待遇

北京家济律师事务所

社保可以补交吗

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01:22

劳务合同交五险一金吗

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员工劳动合同续签社保需要变更吗

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但公司没有缴纳社保公积金，是否可以要求公司补交我工作期间所有

你好，实践中，对于社会保险赔偿纠纷一般会作为劳动争议案件予以受理。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

不签劳动合同不交保险违法吗

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01:51

借钱不还多少钱可以立案

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公司没有依法缴纳足额的社保，和公积金。我自己离职了，能否要求

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。

例如，包括基本工资3000、奖金、加班5000、公司按基本工

对于因用人单位没有为劳动者办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致劳动者不能享受社会保险待遇

单位未按实际工资缴纳社会保险

不低于下限即可。

公司不按照实际工资缴纳社保

你好，协商不成的，可向社保局投诉处理。

公司不按实际工资缴纳社保

建议向社保局提出投诉要求按照实际工资补缴保险。至于提出仲裁，原则上不会处理。免费咨询，有问必答。

公司说月底薪3500(不负责任)实习期为3个月，从不负责任的

我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商

请问收到辞退通知书没有盖章，还要继续工作吗？

法律分析：1、首先要求单位出具上面的辞退通知书，否则继续上班，拒绝办理离职手续。2、无故辞退是违反法

在实习期间不到一个月就被解雇了，合法吗？

您好，可以向劳动局投诉的

我给公司开叉车把叉车撞坏了，公司扣我工资1000元你说合理吗

需要依据劳动合同具体约定处理

实习期结束后，公司不予转正

您好，看跟工作单位如何约定

我现在急辞做了差不多有一个月他扣我15天的工资

你好，如果认为公司规章制度违法，可以向劳动保障监察大队投诉。如需帮助可联系本律师。

上满1年9个月应该算几天年假

针对您的年假问题，常见的处理方式有与雇主沟通协商、查阅公司年假政策或提起劳动仲裁。选择方式时应考虑实

干了几天保安不想干了，要违约金怎么办

您好，如果你是在试用期,你只需要提前3天告知用人单位就可以辞职，不需要支付违约金。

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