1年前单位提我当经理，未签订劳动合同，现在单位以部门合并为由，进行职务调整，我是否可以以此为由申请赔偿，
劳动纠纷
2012-05-23 09:05:02
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律师解答共有3条
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可以的，你描述的不清楚，建议当面咨询律师，如果需要贵阳律师帮忙，你可以联系我
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你好，没有签订劳动合同的，应当支付一个月以上一年以内的双倍工资。
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你好！完全可以。
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