法律咨询

问‘我是部队合同工没签合同正常发工资，买了社保。现在因为单位体制改革如果要解聘我。应该怎么赔偿。谢谢

劳动纠纷

2012-03-07 00:21:32

你好，受劳动法保护，按照工作年限进行赔偿，如果超过一个月未满一年没签劳动合同还可主张双倍工资。
你好，按劳动合同法执行
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