合同写明全日制上班,每周休一,上满月只有4天算二倍加班,请问这样对不???还有餐费补贴能用餐票代替不?我能用什么方式争取我最大的所得,我能告他什么?
合同纠纷
2012-02-16 17:41:41
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律师解答共有2条
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你好，按劳动法规定一般是五天制上班的，多出的时间按加班算，二倍加班工资算合理了。餐费补贴是否能用餐票代替，一般是看公司的财务怎么做的。
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可要求支付加班费。
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请问这样对不?还有餐费补贴能用餐票代替不?我能用什么方式争取我最大的所得,我能告他什么?
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