法律咨询

如果劳动仲裁或法院认定企业违法解除劳动合同，请问我与企业签订的【解除劳动合同协议】或【解除劳动合同证明】能视为无效吗。谢谢。

劳动纠纷

2012-02-13 10:06:11

如果你与单位签署了协议，那么很难会被认定为违法解除，因为你们之间的协议将被作为合法解除的证据。
你好，若该单位仍解除劳动合同的，可要求该单位支付赔偿金。
可以要求撤销。
属于无效。
已经被劳动仲裁或法院认定违法解除的话，原解除劳动合同证明书当然无效
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部5个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

单位违法解除劳动合同赔偿金怎么算

劳动合同纠纷 21350

违法解除劳动合同

一般是不可以要的。

农海燕合伙人律师

北京市盈科（广州）律师事务所

试用期解除劳动合同通知书是怎样的

试用期解除劳动合同通知书是怎样的

01:43

员工辞职的劳动合同是解除还是终止

员工辞职的劳动合同是解除还是终止

劳动仲裁一定要拿到劳动合同解除通知书吗

劳动仲裁一定要拿到劳动合同解除通知书吗

关于违法解除劳动合同

违法解除也只需要支付两个月工资的经济补偿。不需提前30日通知。

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

解除劳动合同是否需要书面的依据

解除劳动合同是否需要书面的依据

02:04

雇佣合同可以解除吗

雇佣合同可以解除吗

违法解除劳动合同

1、如果你所说属实，裁定不公。 2、你可以到法院起诉公司要求支付赔偿金，并支付加班费及滞纳金。

违法解除劳动合同

建议申请仲裁解决。

我是应届毕业生。我现在在一个单位实习，签了三方协议，但是没有

依据双方合同约定

我想商量一下，在公司工作了大约13个月后，公司辞职了，如何保

可以在辞职时补签协议

我一个月有四天的带薪假。我能请假吗？但我没有说我没有权利请假

你好，休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不

不加班，企业这样做合法吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

公司想解雇我。如果我不想去，我能得到补偿吗？

你好，可以去劳动局投诉

员工在职期间利用公司资源跟客户做私单，没有签劳动合同跟敬业条

私人企业没有签劳动合同可以起诉。具体如下： 1、用人单位拒绝与劳动者签订劳动合同的，用人单位应当赔偿

已离职，公司

您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。

肺癌手术后一直上长白班,现公司强制叫上中,夜班,身体吃不消拒

法律分析：员工癌症晚期公司要承担相应的责任。如果医疗期已满但是劳动者不能从事原来工作的，也不能从事由

解除劳动合同协议书范本通用

解除劳动合同协议书范本通用

解除劳动关系协议书范本

合同范本 324

解除劳动关系协议书范本

劳动关系解除协议书范本

合同范本 324

劳动关系解除协议书范本

无固定期限劳动合同最新范本

无固定期限劳动合同最新范本

怎样签订劳动合同2篇

怎样签订劳动合同2篇

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

长海县律师普兰店区律师瓦房店市律师庄河市律师中山区律师西岗区律师沙河口区律师甘井子区律师旅顺口区律师金州区律师经济开发区律师

沈阳律师大连律师鞍山律师朝阳律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权