法律咨询

我是月薪工资，工资是由底薪924元加806元的绩效工资组成。现在要求我星期六星期日也要上班，但是不给加班费，说是周末的加班费在绩效工资里。要给也得按底薪算，加班费超出806元的部份才算。我算了一下一个月加满924/21.75/8264（2月份周末全加）=679怎么也超不过806元。有没有什么办法？？？急求？？

合同纠纷

2012-02-12 15:03:46

你好：公司的做法违法，还要看你们合同是如何签订的。需进一步了解详情，具体可来电详询。
你们公司的绩效工资如何定义？和加班工资有什么区别？建议当面咨询。
你好，公司做法不合理，协商不成可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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