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你好,我店里一个员工偷超市东西被抓住,就和她解除了劳动关系,她刚干了一个月,工资还没发。 因为我店就开在那个商场,和那个超市是在一个商场里,被超市罚款1000元,理由是该员工没有参加商场的培训,算是处罚了。现在我们要让该员工承担这个损失,还要她这个违法行为是在上班时间内发生的,所以店里也准备罚她的款 这样罚款后基本她的工资就拿不到了,该员工当然不同意。 出现这样的状况后,如果双方打不成一致,我们是否可以起诉她,起诉的费用多少钱呢? 谢谢您

合同纠纷
2012-01-16 15:52:27
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