法律咨询

您好，我想向您咨询一下：我们公司现在裁员，而我是生产线上的一名管理人员，怀孕中，现在公司通知要我当员工，请问像这种变相裁员，公司应该怎么对我进行赔偿才合适？我已在公司就职3年

劳动纠纷

2012-01-09 12:37:44

你好，怀孕女职工享有特殊的保护。怀孕期间，用人单位不得解除劳动合同的或变相调换岗位，你可向劳动仲裁委申请仲裁，维护你自身的合法权益。
你好，公司无权随意调岗，协商不成的，可向劳动局投诉或申请仲裁解决。
你好，怀孕女职工享有特殊的保护。怀孕期间，用人单位不得解除劳动合同的或变相调换岗位，你可向劳动仲裁委申请仲裁，维护你自身的合法权益。
协商不成可去劳动部门处理
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劳动合同纠纷 2133

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怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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劳动赔偿咨询

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劳动赔偿咨询

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