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2011年2月进入单位上班,3月签订一年合同,单位于2011年1月4日突然辞退我,无任何理由,我该怎么索取赔偿
劳动纠纷
2012-01-08 09:59:39
共有7位律师解答
可以要求赔偿金
可以办理,对于已经出现潜在法律风险的事由,应当果断的保存与纠纷相关的所有证据,在庄律师的协助下,在某个关键的诉讼程序之中发挥重大的作用,是最好的方式,省内可致电,江苏省内可致电,省外QQ或邮箱联系处理
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违法你可以仲裁维权
可以要求赔偿金
你可以依法主张经济补偿金和赔偿金,未签订合同的双倍工资,以及未办理社保的应补办社保!协商不成,依法提起仲裁主张权利!如有疑问或需要律师协助,可以致电武汉王建峰律师。
你可以获得一个月的工资作为经济赔偿金。
可以主张赔偿。
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