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我父亲在建筑工地上班当工长，上班期间工资一直就没发，一共上了五个月班，只给预支了几千块钱，还有一万六千元余额到现在也没开，公司老板就是说没有钱，现在离职已经3个多月了工资还没有开，应该怎么办？？

劳动纠纷

2011-12-27 20:57:06

您好，拖欠工资违法，可以要求全额支付工资，并支付拖欠部分25%-50%的经济补偿金。协商不成可以搜集相关证据，如劳动合同、工资条、工卡、考勤记录等，申请劳动仲裁或者起诉，拿回工资
到当地劳动保障监察部门反映争取解决，也可通过仲裁
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拖欠工资解除劳动合同可以吗

劳动合同纠纷 12575

公司工作一个半月的时候，要求发工资。上司说前半个月没发工资，

公司三个月没发工资了，劳动者可以直接向当地的劳动监察部门投诉；可以去向法院申请支付令；可以依法向有管

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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讨薪有以下途径： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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高管离职后工资恶意拖欠2个月至今未发放

可申请劳动仲裁维权

被拖欠工资3个月

可以，具体的案件情况需要全面了解，方能给出准确的答复，建议你携带相关材料与律师面谈。如需帮助，可致电

拖欠工资3个月

向劳动监察部门反映，具体的案件情况需要全面了解，方能给出准确的答复，建议你携带相关材料与律师面谈。如

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你好这种情况可以协商处理

我们公司老板给我们签劳务合同，这正常吗

签劳务合同正常。操作建议：1. 仔细阅读合同，理解条款内容；2. 如有疑问，寻求法律咨询；3. 确保

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