法律咨询
应届毕业生,来招聘的公司说“工作满两年,缴纳各项社会保险”,那么在这两年期间是不是就没有五险一金?这两年是否包括实习期?
劳动纠纷
2011-12-08 17:17:06
共有5位律师解答
你好,劳动关系订立后就应该缴纳社会保险,建议你向劳动监察部门举报。
实习期包含在劳动合同期内,单位“工作满两年,缴纳各项社会保险”显然是违反劳动合同法。
你好,在这两年内也应当办理五险一金,如果单位不给缴纳可以向劳动监察部门举报。
这种约定不合法
你好,法律规定实习期包含在合同期内,这两年也应当为你缴纳相关保险
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
社保需要缴纳多少年
79680
当月工作满多久,用人单位必须为员工缴纳社会保险
你好,用人单位有义务为你缴纳社会保险并协助办理交接手续,你可以申请仲裁。
人咨询过
继续咨询
吴敬律师
北京家济律师事务所
社保可以补交吗
01:22
2345
劳务合同是否有五险一金
民法典
1872
试用期内是否要缴社会保险
1240
依法缴纳社会保险
1、根据我国劳动法劳动合同法及相关司法解释规定,你方辞职后可以要求公司补交社会保险或者支付相应的补偿
人咨询过
继续咨询
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
五险一金要交多少年
01:32
2345
领取失业保险金期间生育可以领生育保险吗
生育保险领取
社会保险的缴纳
公司的做法是违法的,社保是强制性保险,单位依法应当从用工之日起缴纳。
人咨询过
继续咨询
关于缴纳社会保险
不行,必须缴
人咨询过
继续咨询
公司没有年休假可以要赔偿吗
常见的处理方式有两种:一是与公司协商要求支付未休年假的工资补偿;二是通过法律途径,如申请劳动仲裁或提
人咨询过
继续咨询
在一家公司工作了三年多,能申请补偿吗?
有没有超过退休年龄超过一年了
人咨询过
继续咨询
53岁的女工被工厂解雇有补偿吗?
您好、、!具体是什么情况呢
人咨询过
继续咨询
以考核为由扣我钱,扣我工资违法吗?
你好!建议到劳动监察大队投诉
人咨询过
继续咨询
签了电子合同,但是没有入职,对方公司要求赔偿5400,是否合
不一定合法。处理建议:1. 核查合同条款,确认是否有关于未入职赔偿的明确规定;2. 若合同无相关规定
人咨询过
继续咨询
你好,请问公司从园区搬到相城,不去的话能得到赔偿吗
公司搬迁员工不去的,如果因此与公司解除劳动合同关系的,能得到赔偿。员工在公司工作每满一年的,公司需支
人咨询过
继续咨询
请问我给公司发被迫解除劳动关系书后,多久可以离开呢
被迫解除劳动合同通知书寄出后不用上班。解除劳动合同当日就可以离开了,至于解除劳动合同的通知书什么时候
人咨询过
继续咨询
没有签订劳务合同,也没有缴纳五险一金,工资拖欠一个月,提前三
你好,大概是什么情况方便详细说一下嘛
人咨询过
继续咨询
个人社会保险申请书
合同范本
324
交社会保险申请书
合同范本
324
企业社会保险申请书
合同范本
324
社会保险申请书怎样写
合同范本
324
单位保险申请书
常用文书
324
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
日照律师
日照找律师
岚山区律师
岚山区找律师
日照劳动纠纷律师
日照劳动合同纠纷律师
五莲县律师
莒县律师
东港区律师
岚山区律师
日照房产纠纷律师
日照公司法律师
日照合同纠纷律师
日照婚姻家庭律师
日照交通事故律师
日照劳动纠纷律师
日照刑事辩护律师
日照债务债权律师