我是销售人员，公司与商场签订了三方用工协议，我现在要求哺乳时间根据我的实际状况安排，公司由此认为我不符合销售岗位的劳动要求，要求调岗，如不调整，工资只按底薪发放，是否合理？
劳动纠纷
2011-11-05 18:07:05
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不合理。哺乳期女职工享有特殊保护，与用人单位无法协商解决的，可向当地劳动仲裁委申请劳动仲裁解决。
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