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我是销售人员,公司与商场签订了三方用工协议,我现在要求哺乳时间根据我的实际状况安排,公司由此认为我不符合销售岗位的劳动要求,要求调岗,如不调整,工资只按底薪发放,是否合理?
劳动纠纷
2011-11-05 21:19:36
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律师解答共有2条
不合理。哺乳期女职工享有特殊保护,与用人单位无法协商解决的,可向当地劳动仲裁委申请劳动仲裁解决。
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2011.11.05 18:07:32 解答
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不合理。哺乳期女职工享受计生保险待遇。
王英子律师
2011.11.05 21:19:36 解答
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