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我在茶楼上班,老板说她开的是私有企业可以不给员工放国庆节也不加工资。
劳动纠纷
2011-09-30 13:18:50
共有4位律师解答
你好。他的做法违法,你可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。如需法律帮助或疑问,欢迎你来电咨询或当面咨询。
可向当地的劳动部门投诉、
可要求不低于工资的300%的工资报酬。
是不合法的,可以要求支付加班工资,如协商不成,可向当地的劳动部门投诉
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