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我老婆已经怀孕两个月了,在商场一家品牌店工作,可是商场装修时间不长,甲醛含量特别高,想让公司把我调到其他商场的店里上班,公司不给调,请问我该怎么办?谢谢!

劳动纠纷
2011-09-21 10:27:32
共有4位律师解答
  • 你好:只能和单位协商,没有强制性法律非得逼单位给员工调岗。
  • 你好:建议和单位协商解决。
  • 你举报到劳动局反映一下
  • 我国妇女权益保障法第二十六条规定:“任何单位均应根据妇女的特点、依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康,不得安排不适合妇女从事的工作和劳动。妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护”,第二十七条任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动(聘用)合同或者服务协议。但是,女职工要求终止劳动(聘用)合同或者服务协议的除外。
    可以找律师调解,妇联投诉,依法向仲裁机构申请仲裁,或者向人民法院起诉。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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