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你好!我是2005年3月到该公司上班,于2011年8月被公司无故辞退,并没提前通知,而且这几年里也没签订劳动合同,但是买了社保。请问我该怎样维护自己的权益!
其它综合
2011-08-27 17:45:22
共有4位律师解答
单位违法,可申请仲裁,依法要求双倍工资等赔偿,如需帮助,可直接来电
你好,可以到当地劳动局申请仲裁,你可以获得赔偿
申请仲裁
及时申请劳动仲裁要求给付双倍工资及经济补偿金,有意联系。
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