我是今天刚毕业的大学生，今天三月末与用人单位签订了劳动合同和就业协议。合同中规定实习期内的工资是1000元。六月末我到岗时对签订的学校不满意，在与校长协商辞职时，受到校长的威胁，为了人身安全，在没有通知学校的情况下离职，但是我的毕业证学位证和报道证都被学校扣下了。我想知道我这种情况属于试用期吗？我可以随时解除合同吗？
劳动纠纷
2011-07-31 22:59:26
共有2位律师解答
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实习期只适用于在校学生。你已毕业并签订劳动合同，与用人单位建立的是劳动关系。在试用期内辞职只需要提前通知三天，过了试用期后辞职需要提前一个月。用人单位无权扣押劳动者证件以及押金等，这是违反法律规定的
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你好，据《劳动合同法》第37条之规定，劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
