我是上海农业户口，公司的工资条是这样的，基本工资：1600，养老；187.10 ，医保：46.8 ， 失保：0 ，其他补助600，再加单独另外有一张工资条是发现金的，请问公司这样的缴费是不是合法呢？ 另外由于我是做销售的，前2天将客户的一张订单下错，导致退货，但是这个不是特殊订制产品，都是公司常规在卖的产品，只是比其他常规产品卖的少一些，如果公司要求我自己来处理买下这些产品或者说造成损失要我赔偿是否合理？ 盼回复 谢谢！
劳动纠纷
2011-07-30 12:46:46
共有1位律师解答
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可以协商解决，不行的话，那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
