你好，我是一企业员工，在本企业连续工作了19年，7月5日，突然接到人资部的辞退通知，企业只通知我可以按劳动法赔偿，工作一年赔偿一个月的工资。但据我所知，也可以赔偿双倍工资，请问企业是不是一定要赔给我双倍工资？谢谢！急！！！今天能回答我吗？
民事相关
2011-07-13 16:07:30
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如果该企业属于违法解除，你可以要求双倍赔偿。
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如属于违法解除，可以要求双部赔偿。
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