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求救！使用期辞职单位以没有时间交接工作不给办理离职手续我该怎么办谢谢

劳动纠纷

2011-06-30 19:55:33

你好，可以向劳动监察大队投诉。如有疑问，欢迎电话详细咨询。
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可以协商解决，不行的话，那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
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劳动合同到期劳动者办理离职手续怎么做

劳动合同纠纷 3120

领导不给安排工作交接，辞职满一个月已工作交接没有完成不办离职

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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身份证周六日可以办吗

身份证补办时间

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无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚

酒驾处罚标准

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我向单位提出辞职。不给我办理离职手续，请问我该怎么办？

你好，可以向劳动局投诉

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

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01:16

交强险赔付会怎么样

交强险赔偿标准

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辞职报告提交30天之后，单位依然没有办理离职手续，请问这种情

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

但现在公司不给办理离职手续，如果一直压着不给办理离职手续，请

劳动者辞职了，如果找到新的用人单位，五险一金可由新单位为其缴纳；如果暂时没有找到新单位，可以以灵活就

辞职了，公司不给办理离职手续。

如果你没有把原来的工作交接完毕，公司暂时不给你办理离职手续，是可以的。你违反了公司的纪律，没处理好，

因自己的原因，未签劳动合同，现在试用期内辞职，单位以未完成交

如果在一个月内单位仍没有和你签订劳动合同，那么你可以及时辞职而无需单位同意。

辞职不给办理离职手续

你可以向劳动行政部门进行投诉，由劳动行政部门责令对方开具离职证明。

关于离职交接时间

其中技巧性很高，处理得当不违法为准。

我被介绍到一家公司做暑期工人，需要让公司出示什么证明，公司要

你好，这类问题依法处理即可

暑假工人不想做，老板不让怎么办

一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。

提出离职报告30日内公司是不是必须给我解除劳动合同证明？

提出离职后，公司应出具解除劳动合同证明。如果公司未出具，你可以与公司协商，或者向劳动监察部门投诉，甚

。不是因为工伤骨折的话在家休息四个月但是被公司辞退可以要求赔

非工伤骨折被辞退，可要求赔偿或提起劳动仲裁。选择赔偿时，需与公司协商；协商不成，可向劳动仲裁机构申请

企业应以企业生产经营为由，调整工作岗位

您好，如果您和用人单位没有签订劳动合同，约定因经营需要可调岗的。则用人单位无权调动您工作岗位，否则劳

大学还没毕业，这个月老板发工资的时候说只能按临时工的工资算，

对工资被扣发，首先应与老板协商解决。如协商无果，可向劳动仲裁院申请仲裁，要求补发工资。处理方式需根据

十年以上员工提出签一年劳动合同

如果员工在十年后提出签订一年劳动合同，单位应当首先了解员工的真实意愿，并解释法律规定。如果员工坚持，

我因为工作期间提前出厂区吃饭过厂门口闸机，因为超过了12:想

针对你的咨询，处理方式如下： 1. 与公司沟通解释，说明提前出厂区的原因，争取理解。 2. 查阅公司

员工辞职申请书（工作压力大）

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